企业代表应对危机关键词机遇、责任、信心和耐心

http://www.huishouceo.com 2015年09月19日        

  3月6日下午,出席十一届全国人大二次会议的5位企业家代表在两会新闻中心就“企业如何应对国际金融危机的挑战”接受中外记者的采访。他们分别是:中国电子信息产业集团公司董事长熊群力、中国东方电气集团公司董事长王计、广东省珠海格力电器股份有限公司总裁董明珠、黑龙江省哈尔滨泰富公司董事长兼总经理杨天夫、浙江富润控股集团有限公司董事局主席赵林中。

  结合本地区、本行业及企业自身发展实际情况,5位企业家代表分别阐述了对待金融危机的态度及应对金融危机的举措。虽然分属不同行业,但代表们达成的共识是:不裁员不减薪,国内企业要有信心,抱团取暖共渡时艰。

  熊群力代表表示,金融危机对于全球企业都是一个新的挑战,但同样在金融危机面前,不同的企业面临的问题可能是不一样的。此前,我们企业在内部的结构调整、核心业务、核心技术等方面做了大量的工作,有了很好的积累,因此可以把这次金融危机带来的挑战看成机遇。一方面企业要加强内部的企业重组并购,以进一步突出自己的主业,同时还在积极地谋求社会资源,包括海外资源。所以,在金融危机下,对企业来说,既是一个内部重组,也是国际资源重组的好机会。

  王计代表表示,作为国有企业来讲,不论发生多大的灾害,我们能够替社会承担多少就承担多少,我们要尽这份社会责任,不仅要抗震救灾,还要想办法让失去岗位的职工,能够不失业。所以,东气集团采取了很多措施,到现在为止,没向社会推一个人。这就是在履行社会责任。现在,全集团内部宣传“守住收入的零增长”。要想尽办法让职工在可能发生问题的情况下接受负增长这样的概念,这也是企业在尽社会责任。

  董明珠代表表示,金融危机不可怕,但是如果没有信心则是最可怕的。信心对于一个企业来讲是最重要的。作为制造业企业,应该拥有自己的核心技术,这样才能正确地面对所遇到的困难。政府不断出台政策拉动内需,帮助企业渡过难关,企业同样应该支持政府,勇敢地面对金融危机。

  杨天夫代表认为,裁员绝不是企业解决问题的方式,也不是解决问题的必要方式。因为所有的员工都是企业最大的财富。工厂里一个生产线上熟练的操作工人,需要经过相当的培训才能胜任这个岗位,不是随便谁来就能做的。所以金融危机下各个企业的情况不同,但是各企业都要根据自己的自身情况想办法,只要企业还有生存的能力,还有办法解决生存的问题,就还不是最坏的状况。

  赵林中代表说,企业不但要有信心,而且要有耐心面对金融危机。根据形势的发展,政府、企业和银行业应抱在一起,共克时艰。集团下面有30多家子公司,30多个董事长。其中,形势好的企业,不但不裁员,不减薪,可能还要增加新的工人;形势和往年一样的企业,当然也不裁员,也不减薪;而有少数企业如果市场上的订单一时接不上,尽量不裁员,可以采取放假的形式,保证员工随时能回来上班。 

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